契約社員 株式会社Yostar　SNS運用担当 の求人情報

株式会社Yostar  

SNS運用担当

契約社員  

スマートフォンゲームタイトルに関するコミュニティ運営およびSNS施策の企画・実行を担当していただきます。

■ 公式X（旧Twitter）、YouTubeなど各種SNSの運用
■ SNS投稿の企画、ライティング、スケジュール管理
■ プレイヤーとのコミュニケーション促進（キャンペーン運用など）
■ ゲーム内外イベントに連動したプロモーション施策の企画・実施
■ データ分析に基づく改善提案（エンゲージメント率やフォロワー推移など）

【必須条件】
■ 日本語ネイティブまたはビジネスレベル以上
■ SNS（特にX、TikTok、YouTubeなど）の運用経験（1年以上）
■ ゲーム、アニメ、サブカルチャーへの深い理解と関心
■ 社内外との円滑なコミュニケーション能力
■ 基本的なPCスキル（Excel、Google Workspace など）

【優遇条件】
■ ゲーム業界でのSNS運用またはコミュニティマネジメント経験
■ SNSキャンペーン（フォロー＆リポストなど）の企画・運営経験
■ 画像や動画コンテンツ制作の経験（Photoshop、Premiereなど）
■ データ分析ツール（Google Analytics、Twitter Analytics等）の使用経験
■ 中国語または韓国語の語学スキル（グローバル向け運用経験がある方歓迎）

【求める人物像】
■ ユーザー目線を大切にし、ゲームコミュニティを育てていく熱意のある方
■ 変化を楽しみながら自ら提案・行動できる方
■ チームワークを重視し、他部署と連携しながら業務を進められる方
■ 新しいSNSトレンドへの感度が高く、柔軟に対応できる方

東京都
沿線名：JR・東京メトロ　駅名：秋葉原駅　最寄駅から徒歩5分

勤務時間：10：00‐19：00若しくは11：00‐20：00
(マーケティング部は11:00始業となります)
実働時間：8：00
休憩時間：1：00

年収： 400万円～ 600万円
※経験・スキル等を考慮し、当社規定により優遇します。
※固定残業代月15時間分を含みます。超過分は別途支給します。
■昇給：年1回
■賞与：年2回（6月・12月）

休日： 土日祝休み
休暇： 夏季休暇, 有給休暇, 特別休暇, 年末年始, 慶弔休暇
・夏季休暇（7月1日～10月31日の期間に3日間）
・年末年始休暇
・有給休暇／就業開始より6ヶ月以上の継続勤務者が対象
・生理休暇
・産前産後休暇（取得・復職実績あり）
・育児・介護休暇（取得・復職実績あり）
・慶弔公事休暇（特別休暇）

保険： 各種社会保険完備
通勤交通費： 上限50,000円
諸手当： 住宅 ,  残業
＜各種保険＞
健康保険
雇用保険
労災保険
厚生年金保険

＜各種手当＞
住宅手当（月2万円固定）
交通費支給（月5万円まで）
時間外・休日手当
引越し手当（条件あり）
皆勤手当
光熱費手当
健康増進手当
慶弔見舞金

＜支援制度・その他待遇＞
教育訓練費等の補助
就労ビザ取得支援
インフルエンザ予防接種（全額会社負担）
フリードリンクコーナー
服装・髪型自由

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、 加熱式たばこ専用喫煙室設置 等）

会社の定める事業所

更新する場合があり得る

業務量/勤務成績や態度/能力/会社の経営状況/従事している業務の進捗状況を踏まえ更新の有無を判断する

通算契約期間は５年を上限とする