正社員 契約社員 株式会社ハ・ン・ド　サーバーサイドプログラマー の求人情報

株式会社ハ・ン・ド  

サーバーサイドプログラマー

正社員,  契約社員  

■仕事内容
ソーシャルゲーム・コンシューマーゲーム・オンラインゲームにおける、サーバーサイドの設計・開発・テスト・運用までお任せします。

・開発環境の構築（サーバ・DB構築、モックアップ作成、プログラミング、単体テスト、バージョン管理）
・運用時の負荷軽減などによるプログラムの高速化・効率化、改善案提案など
・お客様からのお問い合わせに関する調査や対応など
・KPIツールの開発と運用など

新技術の知識の習得やノウハウの共有も積極的に行ってください。
過去、社内で利用経験がない言語や技術であっても議論と検討を行い、最適なものを採用し、開発をしていきます。


■開発環境／使用ツール
・言語：PHP、Java、JavaScript
・クラウド：AWS、GCP
・DB/KVS：MySQL、AWS Aurora、Redis、Memcached、BigQuery
（※プロジェクト等により異なります）

【必須スキル】
・LAMP環境 での開発経験（PHPまたはPython、Ruby等）

【歓迎スキル】
・ ネットワークアプリケーションの開発
・ いずれかのプログラミング言語に対する深い知識
・クラウドサーバーの利用経験
・スマートフォンアプリ、ブラウザゲームでの開発経験
※上記の経験をお持ちの方を求めています。

【求める人物像】
・高いコミュニケーション能力
・責任感の強い方
・自己の成長を常に望む方
・さまざまなスキルを習得する向上心をお持ちの方

東京都
勝どき　4分

裁量労働制　
┗みなし労働時間：8時間/日
　＊参考勤務時間 10:00～19:00（休憩1時間を取得）

年収： 360万円～ 600万円
月給： 30万円～ 50万円
年俸制（12分割し、一月ずつ支給）
┗ご経験とスキルに基づき決定いたします
※年俸と別に、業績に連動しての期末賞与制度あり（会社業績による）

休日： 土日祝休み
休暇： 夏季休暇, 有給休暇, 特別休暇, 年末年始, 慶弔休暇
・完全週休2日制（土日）
・祝日
・年次有給休暇（有給休暇は2時間単位で取得可）、慶弔休暇、年末年始休暇、 夏季休暇、
　産前産後休暇、育児休業、介護休業、生理休暇、 アニバーサリー休暇　など

※休日については、プロジェクトの都合により異なる場合があります
※夏季、年末年始時等の有給休暇取得奨励があります
◎年間休日122日（2022年度）

保険： 各種社会保険完備
通勤交通費： 全額支給
・社会保険完備（健康、厚生、雇用、労災）
・共済制度（保養施設、旅行補助等あり）
・退職金　有（勤続3年以上）
・永年勤続表彰制度
・自己スキルアップ助成制度
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・年次健康診断、人間ドック（年齢により適用）
・インフルエンザ予防接種会社負担
・健康相談窓口
・慶弔見舞金制度

・社内整体割引利用（社内で施術を受けられます）※東京スタジオのみ
・育児休業および育児短時間勤務の取得（男性取得実績あり）

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他、社内制度
プロジェクト打ち上げ・交流会補助、キックオフ・納会イベント、オンライン懇親会補助制度　等

【教育研修】
- OJT研修（現場での業務研修）
- 外部勉強会やセミナー・カンファレンス(CEDEC・Unite等）への補助
- 職種・所属セクションごとの研修や勉強会、講座
　　- [プログラムセクション] 技術勉強会・社内エンジニア勉強会等
　　- [プランニングセクション] メインプランナーへの育成講座
　　- [デザインセクション] メインパートに加え、サブスキルを身に付け幅を広げる
- 新入社員研修（社会人の心構え、ビジネスマナー等）※新卒・第二新卒対象
- メンター・メンティ制度 ※新卒・第二新卒対象
ほか階層別研修あり

屋内原則禁煙（喫煙専用室設置、 加熱式たばこ専用喫煙室設置 等）

変更の可能性なし

変更の可能性なし

更新する場合があり得る

業務量/勤務成績や態度/能力/会社の経営状況/従事している業務の進捗状況を踏まえ更新の有無を判断する

上限なし