インフラエンジニア/人事の転職・求人一覧

◆KONAMIで制作するゲームがお客様にとって安全、公正に遊べるように、様々な企画の制作、運営をセキュリティ面から支援していただきます。主にデジタルエンタテインメント事業において、製品のセキュリティレベル向上のための各種施策を担当していただきます。
【具体的に・・・】
・ゲームにおける不正行為の調査、研究、対策
・ゲームのチート診断、脆弱性診断
・セキュアコーディング観点での設計、ソースコードレビュー
・セキュリティインシデント発生時の対応
・セキュリティ教育
ご希望、適性に応じて担当業務の範囲は調整させていただきます。

★ゲーム開発経験は不要です！
　以下に当てはまる方を歓迎します。
　・エンタメの未来に向けエンジニアスキルを試したい、活かしたい方
　・ゲームを良くしたいという情熱があり、そのための課題解決に向けて自ら動ける方
　・新しい技術を適切に取り入れていける向上心のある方
【必須条件】
・1つ以上使いこなせるプログラミング言語がある
　・各種ネットワークプロトコルの理解
　・各種OS（Windows/Linux/Android/iOS）の知識
　・ゲームのチートを自力で発見した経験
　・セキュリティ上の課題を文書や口頭でわかりやすく伝えることができる
　
（あれば尚可）
　・C/C++/C#/PHP/Java/Python/x86,ARMアセンブリ などの複数の言語の知識、使用経験
　・PC/Android/iOS等でのゲーム開発経験(業務・趣味問わず)
　・語学力（英語や中国語）
　・ゲームにおける不正ユーザ対応の経験
　・各種ペネトレーションテストツールの使用
　・SECCONなどのセキュリティコンテストの出場経験
　

採用活動に関する企画、情報管理、運営をご担当いただきます。
・採用広報に関する諸業務
・採用情報管理（応募管理、選考進捗管理）
・人材エージェント対応
・入社者の受入、オンボーディングに関する諸業務
・各種労務手続きに関するサポート業務　等
【主な使用ソフト/使用言語】
・Word / Excel / PowerPoint / PhotoShop 等

▼必須
・企業の採用担当部署における実務経験2年以上
・採用管理システム（ATS）を活用した実務経験
・Word / Excel（簡単な関数、集計）等MS Officeツールを活用した事務経験
▼歓迎
・ゲーム/映像系などエンターテインメント業界における就業経験をお持ちの方
・組織全体に適用される人事制度/教育制度などの設計あるいは展開（周知・啓蒙）のご経験をお持ちの方
▼求める人物像
・ゲーム文化や業界の歴史に造詣深く、最新トレンドも踏まえながら仕事に生かせる方
・全社を巻き込んだオープンなコミュニケーションのとれる方
・原理原則や事実、データを元に業務遂行のできる方

海外人事として以下業務をご担当頂きます。
1.外国籍社員採用業務
　・候補者との日程調整等選考に関わるコミュニケーション
　・採用における応募書類、英語選考（翻訳および通訳対応）
　・海外採用カンファレンス、海外インターンシップ対応
2．外国籍社員のオンボーディング、雇用管理
　・入社前の海外引越、VISA、日本での生活立上げサポート
　・入社時オリエンテーション、入社後のフォローアップ　
　（人事規程、人事連絡等の翻訳対応）
　・外国籍社員の日常的な問合せ対応全般
3．海外出向者関連
　・海外出向関連業務における現法人事との連携
　・海外給与計算、その他海外出向者にかかわる業務全般
当社は日本の代表的なゲームメーカーの１社として、今後も事業を更に拡大するべくグローバル市場への積極的な展開を推進しております。
その実現のためには国籍問わず優秀な人材の確保は必須であり、今回の募集職種は重要な役割を担う職種となります。

■必須条件
　＜経験＞
　・海外出向者関連業務3年、または人事経験（グローバル採用、VISA申請等）を5年以上お持ちの方
　・海外在住経験または、英語、及び日本語での会話やメールのコミュニケーションを業務で行っていた方
　・MS Officeソフトの経験のある方
　＜語学力＞
　・ネイティブ、またはビジネスレベル以上の日本語力と英語力
　＜人柄＞
　・ゲームが好きで日常的にプレイしている方　
■歓迎条件
　・SAPを業務で利用されていた方。
　・新しい業務や環境変化に対し柔軟に対応出来る姿勢をお持ちの方。
【応募書類】
　・履歴書
　・職務経歴書

■募集概要
インフラエンジニアまたはWeb担当エンジニアとして、カプコンのコーポレートサイトやゲームタイトル公式サイト、メール配信などに関わって頂きます。
■業務内容
カプコンがインターネットを通して情報発信するコーポレートサイトやゲームタイトル公式サイト、メール配信などの設計、構築、運用に携わって頂きます。
社内Webサイト制作部署や外注開発会社とコミュニケーションを取りながら、必要なサーバやSaaS等を組み合わせてより良いサービスを提案し設計、構築、運用する業務となります。
　具体的な業務内容
　 ・PC、スマートフォン、向けのWebサーバ設計、構築、運用
　 ・メールマガジン配信環境の運用
　 ・新しい技術の検証、及び社内導入
■プロジェクト内容
　 ・お客様向けの情報発信の基盤をWebサーバやメールを利用して社内へ提供することがミッションです
　 ・オンプレミス、クラウドIaaSやSaaSのサービスを選定及び検証し設計、構築、運用を行います
　 ・サービスの構成やサーバの改善を自発的に行い、より良いシステムを実現します

■必須条件※ゲーム開発経験は必須ではありません
　・Webシステム環境を構築、運用した業務経験がある事
　・インターネットを利用したBtoCまたはBtoBサービスのインフラを設計、構築、
　　運用した業務経験が2年間以上ある事
■歓迎条件(下記の１つまたはいずれかの経験がある方をとくに歓迎します)：
　・Webシステムやサーバのテクニカルリードの経験がある事
　・CMSの設計、構築、運用経験
　・ネットワークゲーム用インフラの企画、設計、構築、運用
　・パブリッククラウドを利用した大規模(サーバ100台程度)インフラ環境の運用
　・RDBMS(MySQL、PostgreSQL、SQLServer、Oracle等)のDA、またはDBAの業務経験
　・NoSQL、KVSを使用したシステムの設計、構築、運用
　・プログラム言語、またはスクリプト言語を使用したバッチ作成
　・Ansible、Terraform等によるインフラ構築・運用の自動化
　・ビッグデータ用のDWHの設計、構築、運用
　・Docker、Kubernetes等のコンテナ技術を利用したシステムの設計、構築、運用
　・システムの負荷テストの計画、実行、チューニングを行った実務経験
　・インターネットサービスに関するセキュリティ（ネットワーク、アプリケーションなど）の設計、構築、運用
　【応募書類】
　・履歴書
　・職務経歴書

社内SEとして、社内の情報システム業務全般に携わっていただきます。
国内・海外の基幹システム（ SAP ）のＩＴ企画立案、プロジェクト管理・推進、システム構築・運用保守の担当をお任せします。
主な技術領域は下記の通りです。
・ERPシステム（ SAP ）の要件定義、カスタマイズ、プログラム設計・開発、テスト。
・ERPシステム（ SAP ）の保守運用サポート。
・グローバル展開に関わる各種システムのプロジェクト推進とその管理。

■必須条件
・ERPシステム（ SAP ）の導入プロジェクト経験。
・ユーザ折衝力。
■歓迎条件
・ERPシステム（ SAP ）の運用保守経験。
・協力ベンダーマネージメント経験や、PM／PLの経験。
■求める人物像
・与えられるのを待つのではなく、自ら考え行動できる方。
・チームの意識を持って、関係者とうまく連携し推進できる方。
・目的を持って行動し、自ら積極的に技能を習得しようとする方。
■英語力
SAP＠海外向け担当：TOEIC（R）650点以上の英語力必須。
SAP＠国内向け担当：TOEIC（R）500点以上の英語力歓迎。

経営と業務とITのバランスを取りながら、社内の情報システム業務全般に携わっていただきます。
　１．デジタル販売を支えるデータ利活用に関わる企画・設計・開発・運用保守。
　２．ソフトウェア開発や管理業務など業務全般の効率化につながる企画・設計・開発・運用保守。
　３．プロジェクトマネジメント業務。

■必須条件
　・新規プロジェクトの推進に意欲と経験をお持ちの方。
　・アプリケーション開発のPL業務経験を３年以上お持ちの方。
　・データベース（Oracle、PL/SQLなど）の設計・構築・運用経験を５年以上お持ちの方。
　・管理業務だけではなく自身で設計・開発・運用が可能な方。
■歓迎条件
　・DWH(Snowflake)の設計・開発・運用経験。
　・BIツール(TableauCloud)の設計・開発・運用経験。
　・ETL/ELTツール（DataSpider、Workato）の設計・開発・運用経験。
　・分析基盤（DWH/BI/ETLの構成）の導入プロジェクトの経験。
　・TableauServerからTableauCloudへの移行経験。
　・業務プロセス設計や業務改革プロジェクトの経験。
　・開発原価、予算管理などの会計関連の知識。
■求める人物像
　・与えられるのを待つのではなく、自ら考え行動できる方。
　・全体最適の意識を持って、関係者とうまく連携し推進できる方。
　・技術と業務をバランス良く習得し、積極的な改善を検討・推進できる方。
【応募書類】
　・履歴書
　・職務経歴書

■業務内容
開発事業専任のHRビジネスパートナーとして各開発の責任者とともに、利益拡大や生産性向上に向けて、『ヒト』『モノ』『カネ』を最大活用できる人材管理、人材開発、・労務・制度設計支援、運用サポートなど、あらゆる人事領域における「事業戦略支援」に従事いただきます。
今回募集のポジションでは事業拡大に伴い主に以下の領域についてご担当いただきます。
①ゲーム事業に即した評価報酬制度等の設計、運用業務
②組織カルチャーに即したメンバーの状況把握、ピープルケア ・タレントマネジメントのファシリテーション
③関係部署と連携した組織開発施策や浸透施策の推進
④インナーコミュニケーションの推進
経営の伝えたいメッセージとそれを受け止める従業員との間に立ち、潜在的なチャンスやリスクの把握に努め、CHOと適切な連携を図ることにより成長戦略の一旦を担う重要なポジションです。
■開発人事部のミッション
カプコンにおける開発人事部とは、人事の総合的なプロフェッショナルであると同時に、人材開発と組織開発の両面からゲーム開発環境の成長に寄与できるビジネスパートナーであることをミッションとしています。
担当する開発事業のフェーズに合わせて役割や責任範囲が変わり、画一化されたオペレーションだけでは、ゲーム、デジタル市場のような常に変化するビジネス課題に向き合うことはできないため、その変化に対応できるスピード、フットワーク、柔軟性を最重要素質としています。
■当社ならではのやりがいや面白さ
成長産業におけるHRビジネスパートナーとして、山のように積み上がる人事課題を一手に引き受けて日々の業務に邁進することで、通常の事業会社の人事部門では体験できない濃密な時間を過ごせます。その環境の中で鋭敏な市場感覚を磨き、組織運営の手法を深く理解し、担当するクライアントの事業目標に深くコミットすることで、人事担当者としての視野も守備範囲も無限大に広がっていきます。

■必須条件
・人事企画領域における実務経験（5年以上）
・高い分析能力、問題解決能力を有する方
・多様な関係者と効果的に連携できる優れたコミュニケーション能力・対人折衝能力を有する方
■歓迎条件
・ゲーム／エンタメ／メディア業界いずれかへの興味関心
・サービスマインドをお持ちの方
・その他の人事領域業務のご経験（採用・育成・労務・給与計算等）
・正確かつスピーディに業務をこなすことが得意な方
・待ちの姿勢ではなく、自発的に業務に取り組むことができる方
・人事、管理部門におけるマネジメント経験がある方
・ロジカルかつ柔軟な思考
■求める人物像
早いスピードでビジネスが成長しているため、柔軟に状況に応じた立ち回りが求められます。
変化に前向きで、新しいことに興味を持って取り組める方を求めております。
■応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

カプコンが提供しているゲームのインフラ設計・構築・運用・保守業務

■必須条件
下記に該当するゲームの開発・運用経験3年以上、もしくはゲーム以外で開発・運用経験5年以上
・Python、C#、Java、Scala、Go いずれかでの開発
・AWS、GCP等のパブリッククラウド環境での開発経験
・MySQL等のRDBを使用してのDB設計やパフォーマンスチューニング経験、もしくはAmazon DynamoDBやCloud Datastore、Cloud Spannerでの設計・開発
・RedisやMemcached等によるキャッシュを使用
■歓迎条件
・gRPCを使用しての開発経験
・HTTP、CSSなどフロントエンドでの開発経験
・ゲームエンジンを利用した開発経験
・OSSのカスタマイズ経験
■求める人物像
・社内外、職種関係無く柔軟なコミュニケーションを行える方
・物事を論理的に考察出来る方
・常に日々の業務に疑問を持ち、開発環境や担当ゲームをより良くする為の提案を行える方
・既存の技術にとらわれず、将来性を鑑みて新しい技術の導入推進を行える方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

カプコンが提供しているゲームのインフラ設計・構築・運用・保守業務

■必須条件
下記に該当するゲームの開発・運用経験3年以上、もしくはゲーム以外で開発・運用経験5年以上
・Python、C#、Java、Scala、Go いずれかでの開発
・AWS、GCP等のパブリッククラウド環境での開発経験
・MySQL等のRDBを使用してのDB設計やパフォーマンスチューニング経験、もしくはAmazon DynamoDBやCloud Datastore、Cloud Spannerでの設計・開発
・RedisやMemcached等によるキャッシュを使用
■歓迎条件
・gRPCを使用しての開発経験
・HTTP、CSSなどフロントエンドでの開発経験
・ゲームエンジンを利用した開発経験
・OSSのカスタマイズ経験
■求める人物像
・社内外、職種関係無く柔軟なコミュニケーションを行える方
・物事を論理的に考察出来る方
・常に日々の業務に疑問を持ち、開発環境や担当ゲームをより良くする為の提案を行える方
・既存の技術にとらわれず、将来性を鑑みて新しい技術の導入推進を行える方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

人事に関する各種情報管理、企画をご担当いただきます。
・タレントマネジメントシステムの運用・保守
・人事制度、教育制度方面の企画・運用
・キャリア開発、リーダーシップ開発等のプログラム設計・運用
・各種労務手続きに関するサポート業務
【主な使用ソフト/使用言語】
Word / Excel 等

▼必須
・タレントマネジメントシステムや人事データベースツール等の導入に関する企画立案・仕様策定経験
・タレントマネジメントシステムや人事データベースツール等の運用経験3年以上
▼歓迎
・人事制度、教育制度の設計経験をお持ちの方
・労務に関する制度設計やワークフロー構築のご経験をお持ちの方
・勤怠システム、給与システム等の導入を企画し、仕様策定経験をお持ちの方
▼求める人物像
・ゲームそのものやゲーム文化がお好きな方
・細かいことによく気がつき、正確に業務を進められる方
・定例業務だけでなく、イレギュラーなことや新しいことにも臨機応変に対応できる方
・全社を巻き込んだオープンなコミュニケーションのとれる方
・自身の専門領域における法改正やトレンド等の情報を収集し、業務改善や効率化に繋げられる方

自社内のPC環境全般に関わる業務をご担当いただきます。
・PCキッティング、各種周辺機器の設定、トラブル対応
・IT機器の操作・設定に関するサポート業務
・ITサービス・アプリケーションの基本的な操作・設定に関するサポート業務
・各種機材の発注・管理・保守
・関連情報の維持管理、健全性の維持活動・提案
・各種情報登録フォームの作成・管理
【主な使用ソフト/使用言語】
・Microsoft 365
・Office製品

▼必須
・ハードウェア/ソフトウェアのトラブル対応経験者
・カスタマサポート対応経験者
・機材管理業務経験者
▼歓迎
・Office365の管理経験をお持ちの方
・Windowsサーバー運用経験者
・PHP、MySQLを利用したフォーム等の作成経験をお持ちの方
▼求める人物像
・安心・安全に就業できるようホスピタリティを持って利用者に接して頂ける方
・対人折衝・調整が苦にならない方
・自ら考え行動し、柔軟な対応が出来る方
・根気強く責任感のある方

最高のモノづくりをするためには、最高のチームが必要です。
最高のチームを創るためには、人事組織が最も最高のチームである必要があると考えています。
「経営の組織や人に対する考え方に納得できなかった」
「本当は本気で良い組織づくりをしたい」
そんなウェットな思いと情熱を持った方と一緒に働きたいと考えています。
＜職務内容＞
・採用戦略の立案
中長期経営計画から採用目標へとブレイクダウン、データに基づき現状を分析し、目標との乖離を埋める実現可能な採用戦略を立案いただきます。
・具体的な採用手法の企画・実行
採用計画から競争優位性やコストパフォーマンスを意識した最適な施策を企画し、実行いただきます。
また、各種施策に対応する評価指標の策定、データに基づいた改善策の提案・実行にも挑戦いただきます。
＜やりがい＞
・経営層とのコミュニケーション機会が多い
・自身の手で会社へ大きなインパクトを与えられる
・人から感謝される(現場社員、転職者等)
＜身につくスキル＞
・マルチタスク力
・ヒト・コトのバランス感覚
・データ構築力、分析力
・マーケティング視点
・プロジェクトマネジメント力
・目的ドリブンの企画力

必須スキル
①下記のいずれかを満たす方
・事業会社での採用の主担当として上流の業務経験
・人事コンサルティング会社で上流の業務経験
②エンターテイメント業界への情熱がある方
③下記に強みをお持ちの方
・目的意識が強い：常に目的が何かを考え、それに沿った行動ができる
・仕組み化思考：最小稼働で最大成果をあげるための思考癖があり、そのための仕組み化ができる
・コミュニケーション力：傾聴力が高く論旨を掴む力があること、わかりやすく伝えることができること
・メンタルタフネス：上席者にも物怖じせず自分の意見を言え、ベンチャー特有の変化の激しさを楽しめるメンタルタフネス
歓迎スキル
・ゲーム業界でのご経験
求める人物像
・明るくコミュニケーションができる
・頭を使うことが好き
・ガッツがあって行動派

◆当社オンラインサービスのインフラ構築・運用全般
【具体的に…】
・自社サービス運営におけるインフラの構築・運用
スマートフォンアプリ、ソーシャルゲーム、ブラウザゲームなどさまざまなコンテンツを展開していますので、ユーザーのトラフィックも急増します。そこで効率的かつ安定したサービス稼働を実現する役割を担ってもらいます。
・主な業務：Linuxサーバの構築・運用・保守
最近ではMSPやクラウド事業者、プロジェクト間の調整業務なども増えているため、折衝や要件定義など上流工程に携わるケースも増えております。急成長するサービスですので、業務の垣根なく新しいことにも積極的に挑戦していただきます。
【キャリアイメージ】
まずは既存タイトルの運用を担当し、システム構成の把握と、パートナー・他部署の役割と調整方法を学んでいただきます。その後、新規タイトルの立ち上げ段階から参画し、要件定義・設計等の上流工程から構築・動作検証までの一通りを学び、ゆくゆくは複数タイトルのシステムマネジメントをするリーダーとして頑張っていただきます。
さらにその後のキャリアプランについては、技術進歩が著しい業界ですので、新サービスやミドルウェアの動向調査から検証・技術適用を行うスペシャリスト、開発やビジネス要件により適切なインフラ・アプリケーションを設計するアーキテクト、マネジメントを中心としたインフラディレクターなど、幅広く存在します。

【必須要件】
・インフラ構築・運用 実務経験4年以上
・オンラインサービス 構築・運用 経験者
・Linux及びOSS 基礎知識
・RDBMS 基礎知識
・ネットワーク 基礎知識
【望ましい能力・経験】
・大規模なサイト・高負荷なサイトのサーバ運用経験者
・冗長化で設計されたインフラの構築・運用経験者
・KVS,NoSQLを利用した開発・運用経験者
・ゲームへの興味が高い方
・ゲーム開発・運用経験者
・コミュニケーション能力があること
・見積書、提案書の作成が得意な方
・自己解決能力が高く、能動的に率先して行動できる方
・PMまたはPL経験者（人数、規模は不問）

PS5/PC向けのUnreal Engine5プロジェクトのビルドパイプラインの管理
JenkinsによるUnreal Engineのビルドシステム構築
自動テスト環境の構築
バージョン管理ツールの運用と、非エンジニアへのサポート
各種ツールのSlackへの連携
PS5向けのシステム対応

【必須】
コンシューマー向けのCI/インフラエンジニア経験者
【必須】
Unreal Engineのビルドに関する知見
【歓迎】
PS5対応のプロジェクトでの経験

大手ゲームパブリッシャーや非エンタメ業界から受託するサーバの設計、開発、リリース後のアップデート等に関する業務全般
・既に稼働しているサーバシステムの運用、保守、追加開発
・サーバ、インフラトラブル対応、未然防止
・MWバージョンアップ時の検証、パフォーマンスチューニング、脆弱性対応等
・運用、管理ツール開発、改修
・関係者との折衝、各種調整

【必須スキル】
・インフラエンジニアとしての実務経験　3年以上
・クラウドサービス(AWS、GCE等)の設計、構築、運用・保守経験　1年以上
・各社クラウドサービスの設計、構築、運用・保守経験
- GCEやAWSなどのクラウドサービスについてマルチリージョン、マルチAZでのネットワーク設計やその実装、その後の運用経験
- 利用サービス
- AWS：EC2、VPC、RDS、ELB
- GCP：GCE、VPC、ロードバランサー
・OS(主にLinux)に対する知識
- OSを構成するファイルに対する知見
- kernel動作や仕組みに対する理解
・ミドルウェアに対する知識
- 利用ミドルウェア
- Front：Apache、Tomcat
- DB：MongoDB、MySQL
- In memory：Redis
・ネットワークに対する知識
- ネットワークに対する知見や実経験
- Linuxのネットワーク関連操作やネットワーク関連プロトコルに対する知見
・開発ツールの構築・利用経験
- Git等の分散バージョン管理システム
- Ansible、Terraform、Chef等の構成管理ツール、デプロイツール
・コミュニケーション能力
- Redmine、チャット、会議ツール等で顧客とのコミュニケーションがとれる
- 自身の経験や客観的、技術的判断に裏づけされた提案ができる
- 顧客との良好な関係を構築するために技術以外の部分で会話ができる
- 各社関係者、及び部署内との折衝、調整ができる
・運用業務に対する理解
- 顧客からの要望・依頼に応じて自身で適切な優先度を設定でき、必要に応じて24/365の柔軟な対応が求められることへの理解、実践
- 既存業務に対する改善項目検討等、現状の課題を考えより良くしていくといった積極的な姿勢
【歓迎スキル】
・オンラインゲーム(サーバサイド)の運用、保守経験
・各社クラウドサービス(FaaS, CaaS等)でのシステム構築の経験
・パフォーマンスチューニング経験
・セキュリティリスクに対する対応経験
・スクリプト系言語の開発経験
- sh、ruby、python、JavaScript(Node)、perl等
・プログラミング能力
【求める人物像】
・積極的に前向きな姿勢で仕事に取り組める方
・必要関係者と適切なコミュニケーションをとりながらチームで仕事を進められる方
・遊び心をお持ちの方

・AWSやGCP等を利用した開発時のサービス選定
・各種サーバー（DB含め）、ネットワーク等のインフラ構築、管理
・バックエンド側システム開発、フレームワーク選定

【必須条件】
・Linux系のサーバーインフラ構築、運用経験
・プログラミング言語による開発経験（言語の種類は不問）
・RDS及びNoSQL（KVS）を用いた開発経験
【歓迎条件】
・AWSでのサーバー構築、利用経験
・Node.jsを用いたプログラミング経験
【求める人物像】
・ワールドワイドに展開するサービスインフラ技術に興味がある方
・チーム全体の効率を考えられる方
・円滑なコミュニケーション能力のある方

・AWSやGCP等を利用した開発時のサービス選定
・各種サーバー（DB含め）、ネットワーク等のインフラ構築、管理
・バックエンド側システム開発、フレームワーク選定

【必須条件】
・Linux系のサーバーインフラ構築、運用経験
・プログラミング言語による開発経験（言語の種類は不問）
・RDS及びNoSQL（KVS）を用いた開発経験
【歓迎条件】
・AWSでのサーバー構築、利用経験
・Node.jsを用いたプログラミング経験
【求める人物像】
・ワールドワイドに展開するサービスインフラ技術に興味がある方
・チーム全体の効率を考えられる方
・円滑なコミュニケーション能力のある方

主に人事採用に関する幅広い業務を行っていただきます。「人材によって組織を活性化」することを目的とし、
応募者の対応から入社後のフォローまで人材にまつわる様々な業務を経験できます。
【具体的には…】
・応募者様のオペレーション業務
・ダイレクトリクルーティングサービスの運用
・紹介会社との折衝
・現場担当者とのやり取り
・内定者・入社者の対応
・新人研修の企画・運営
その他人事関連業務及び庶務業務

【必須】
⑴エンジニア、デザイナーなどのクリエイティブ職の採用経験者（業界問わず）
⑵ゲーム業界の採用経験者（職種問わず）
⑶紹介会社経験者（RA側必須）
⑷法人営業経験者
⑴～⑷のいずれかの経験が2年以上ある方
【求める人物像】
・明るく、コミュニケーションが良好である方
・フットワークが軽く柔軟に対応できる方
【その他】
・出社必須になります。
・年齢は30歳まで
・現場ありきで仕事を進めるため自分1人では業務が完結しません。そういった働き方に適応できる方を探しています。

◆スーパートリック・ゲームズが手掛ける新規タイトルにおけるネットワークプログラム業務
■具体的な業務内容
・主に通信関連のシステム設計、構築、プログラミング
・その他ゲームプログラム、ツールプログラム全般

【必須条件】
・C++を⽤いたコンシューマゲーム/PCゲーム開発実務経験
・Linuxの利⽤経験
・協調性のある⽅
【歓迎条件】
・ネットワークプログラム、特にサーバ・クライアント両⽅の開発実務経験がある⽅
・UnrealEngine4の利⽤経験
・ミドルウェアなど英語ドキュメントを読んで実装を⾏える⽅
・タイトルリリース経験

【業務内容】
・社内インフラの構築、運用、保守
　- 機材、設備管理、キッティング
　- セキュリティドア、勤怠打刻機の運用保守、ログ管理
・既存システムの運用保守
　- 社内で利用しているシステムやスクリプトの設定変更等
　- ツール、クラウドサービスのアカウント管理、アクセス権管理、設定変更等
　- ライセンス管理、ツールや備品の購入処理、請求書処理
　- ポータルサイトの更新やメンテナンス
・サポート・ヘルプデスク
　- 社員からの機材、IT関連相談の対応
　- 社内用のマニュアル作成
　- その他、付随する業務など
・IT戦略やシステム構築の企画・立案など

【必須スキル】
・情報シスの実務経験（3年以上）
・社内インフラの構築、運用、保守のご経験
・サポート・ヘルプデスクのご経験
【歓迎スキル】
・IT戦略やシステム構築の企画・立案のご経験
【求める人物像】
・コンシューマー/ソーシャル問わずゲームが好きな方
・会話などを通してコミュケーションが取れる方
・メッセージやメールなどに対するレスポンスが早い方