プロデューサー、ディレクター、プランナー系の転職・求人一覧

あなたのスキルにて活かせるポジションをサーチいたします。
■同社について
ソレイユ株式会社はコンシューマーアクションゲームを中心に、ハイエンドゲーム開発を行うデベロッパーです。『NINJA GAIDEN』『DEAD OR ARIVE』など格闘・アクションゲームで世界的に有名な開発集団 "Team NINJA" に所属していたコアメンバーを中心に、2008年8月に誕生しました。一部のプロジェクトではUnreal Engine 5を使用した開発を行う等、高い感度で日々最新の技術やツールにアンテナを張り巡らせています。欧米を中心とした海外のスタッフも多く在籍しており、世界中の技術・アートセンスを持ったプロフェッショナルな集団です。現在は新規オリジナルタイトルと受託案件の開発を行っており、次世代機に向けたハイエンドなゲーム開発に注力しています。受託開発では、日本だけでなく海外のパブリッシャー様からもご指名をいただき、トゥーンからフォトリアルまで幅広いアートスタイルを実現。また、シングルプレイだけでなくネットワークにも対応したアクションゲームを展開しています。
■自社IP創出への取り組み
2021年11月18日、ソレイユ株式会社や株式会社ヴァルハラゲームスタジオを傘下に持つ、香港のゲームホールディングス会社「Wake Up Interactive Limited（ウェイクアップインタラクティブリミテッド）」を中国深圳に本社を構える「テンセントホールディングス（騰訊）」が買収、同社がテンセントホールディングスの子会社となった事が発表されました。テンセントグループ入りした事で、ソレイユ株式会社の経営基盤は大幅に強化され、更に品質の高いゲームの開発と新たな自社IP創出に向けた投資を加速していく同社。第一弾の自社IPとして、ソレイユの最大の強みである“NINJA”דハイエンドアクション”の多人数オンラインゲーム、“Project EDO（仮称）”の開発が始動していることも、本買収の発表と同時に明らかになりました。
■同社の魅力
ハイエンド機のアクションゲームを作れる事、言葉の壁が存在しない「アクションゲーム」だからこそ世界中でプレイされますし、同社が手掛けたゲームは国内に留まらず、海外からも非常に高く評価されております。また、テンセントグループ入りを果たした事で安定という部分では大手と変わらず、しかしながら、開発は自ら主導しているため裁量が大きく「チャレンジできる職場」である事が特徴です。会社が大きくなりすぎると分業化、細分化が進みますが、ソレイユでは一人一人が関わる範囲が広く、担当分野を超えて、いいアイデアがあれば共有・発信ができる。自分次第でゲーム創りのコアな部分にも積極的に関わっていく事が出来る、そうした環境だからこそ他社では得られないやりがい、成長を得る事が出来ます。
■開発実績
・ヴァルキリーエリュシオン　　
（PlayStation5、PlayStation4、Steam）
・ニンジャラ
（Nintendo Switch）
・サムライジャック：時空の戦い
（PlayStation4, Xbox One, Nintendo Switch, PC）
・NARUTO TO BORUTO シノビストライカー
（PlayStation4）
・Travis Strikes Again: No More Heroes
（Nintendo Switch）
・Devil's Third
（Wii U, PC）

【必須条件】
・履歴書・職務経歴書・PF（デザイナーのみ）のご用意
【求める人物像】
・意思を明確に伝えるコミュニケーション能力
・熱意と責任感

※アウトゲーム志望の方は「ゲームデザイナー（アウトゲーム）」よりご応募ください。
【仕事】
ゲームデザイナー（企画・プランナー）は、ゲームの企画と設計から、他開発者と協力しての実装、最後の調整までを一貫して担当する職種です。
弊社では、主にハイエンドアクションゲーム開発においてのゲームデザイン全般に携わっていただきます。
要望や適性に応じて以下の通り配属先が決定されます。
▼アクションデザイン
アクションゲームの核となるバトルや、プレイヤーによるキャラクター操作とアクションの設計。アクションゲームへの深い造詣が求められます。
▼レベルデザイン
キャラクターが活動するレベル（ステージ）の計画・構成。ホワイトボックスの作成から、敵キャラクターやギミックの設置、クエストの追加まで幅広く担当。
特に3Dゲーム制作において屋台骨となる役割です。
▼エネミーデザイン
シングルプレイやPvEマルチプレイで登場する、敵味方問わないNPCキャラクターの開発。
ビヘイビアツリーやナビゲーションといった技術的な面にも関わることが多く、様々な知識が活かされるポジションです。
その他、データ実装や調整業務、自身の担当範囲のディレクション・クオリティ管理・スケジュール管理等の業務も発生します。
■同社について
ソレイユ株式会社はコンシューマーアクションゲームを中心に、ハイエンドゲーム開発を行うデベロッパーです。『NINJA GAIDEN』『DEAD OR ARIVE』など格闘・アクションゲームで世界的に有名な開発集団 "Team NINJA" に所属していたコアメンバーを中心に、2008年8月に誕生しました。一部のプロジェクトではUnreal Engine 5を使用した開発を行う等、高い感度で日々最新の技術やツールにアンテナを張り巡らせています。欧米を中心とした海外のスタッフも多く在籍しており、世界中の技術・アートセンスを持ったプロフェッショナルな集団です。現在は新規オリジナルタイトルと受託案件の開発を行っており、次世代機に向けたハイエンドなゲーム開発に注力しています。受託開発では、日本だけでなく海外のパブリッシャー様からもご指名をいただき、トゥーンからフォトリアルまで幅広いアートスタイルを実現。また、シングルプレイだけでなくネットワークにも対応したアクションゲームを展開しています。
■自社IP創出への取り組み
2021年11月18日、ソレイユ株式会社や株式会社ヴァルハラゲームスタジオを傘下に持つ、香港のゲームホールディングス会社「Wake Up Interactive Limited（ウェイクアップインタラクティブリミテッド）」を中国深圳に本社を構える「テンセントホールディングス（騰訊）」が買収、同社がテンセントホールディングスの子会社となった事が発表されました。テンセントグループ入りした事で、ソレイユ株式会社の経営基盤は大幅に強化され、更に品質の高いゲームの開発と新たな自社IP創出に向けた投資を加速していく同社。第一弾の自社IPとして、ソレイユの最大の強みである“NINJA”דハイエンドアクション”の多人数オンラインゲーム、“Project EDO（仮称）”の開発が始動していることも、本買収の発表と同時に明らかになりました。
■同社の魅力
ハイエンド機のアクションゲームを作れる事、言葉の壁が存在しない「アクションゲーム」だからこそ世界中でプレイされますし、同社が手掛けたゲームは国内に留まらず、海外からも非常に高く評価されております。また、テンセントグループ入りを果たした事で安定という部分では大手と変わらず、しかしながら、開発は自ら主導しているため裁量が大きく「チャレンジできる職場」である事が特徴です。会社が大きくなりすぎると分業化、細分化が進みますが、ソレイユでは一人一人が関わる範囲が広く、担当分野を超えて、いいアイデアがあれば共有・発信ができる。自分次第でゲーム創りのコアな部分にも積極的に関わっていく事が出来る、そうした環境だからこそ他社では得られないやりがい、成長を得る事が出来ます。
■開発実績
・ヴァルキリーエリュシオン　　
（PlayStation5、PlayStation4、Steam）
・ニンジャラ
（Nintendo Switch）
・サムライジャック：時空の戦い
（PlayStation4, Xbox One, Nintendo Switch, PC）
・NARUTO TO BORUTO シノビストライカー
（PlayStation4）
・Travis Strikes Again: No More Heroes
（Nintendo Switch）
・Devil's Third
（Wii U, PC）

【必須条件】
・コンシューマー機におけるゲームデザイン経験がある事
・意思を明確に伝えるコミュニケーション能力
・ビジネス水準の日本語能力
・基本的なドキュメント作成（Microsoft Office）能力
・３Dアクションゲーム開発経験
※年齢・経験・国籍は問いません
【歓迎条件】
・ゲームエンジン(特にUnreal Engine)上でのゲームソフト制作の実務経験
【求める人物像】
・意思を明確に伝えるコミュニケーション能力
・熱意と責任感

※インゲーム志望の方は「ゲームデザイナー（インゲーム）」よりご応募ください。
【業務内容】
ゲームデザイナー（企画・プランナー）は、ゲームの企画と設計から、他開発者と協力しての実装、最後の調整までを一貫して担当する職種です。
下記いずれか、もしくは複数の業務に携わっていただきます。
▼UI・UX
ゲームを「ユーザー体験」の目線でトータルに捉え、インゲームに至るまでの遷移、ユーザーインターフェースの設計を担当。ゲーム全体での経済設計やコンテンツ計画を担当する場合も。
トレンドやユーザビリティに関する幅広い知見・理解が重要な領域です。
▼シナリオ
企画段階からアート制作への橋渡しとなる世界観設定から、シナリオやフレーバーの制作までを担当。
国外でのローカライズにも関わる文芸のスペシャリストです。
※『シナリオライター』の募集は行っておりません
▼マネジメント
開発の計画、人員の配備、作業の監理、渉外といった面を担って開発チーム全体の活動を支えます。
計画力や対話力が必須となる縁の下の力持ちです。
■同社について
ソレイユ株式会社はコンシューマーアクションゲームを中心に、ハイエンドゲーム開発を行うデベロッパーです。『NINJA GAIDEN』『DEAD OR ARIVE』など格闘・アクションゲームで世界的に有名な開発集団 "Team NINJA" に所属していたコアメンバーを中心に、2008年8月に誕生しました。一部のプロジェクトではUnreal Engine 5を使用した開発を行う等、高い感度で日々最新の技術やツールにアンテナを張り巡らせています。欧米を中心とした海外のスタッフも多く在籍しており、世界中の技術・アートセンスを持ったプロフェッショナルな集団です。現在は新規オリジナルタイトルと受託案件の開発を行っており、次世代機に向けたハイエンドなゲーム開発に注力しています。受託開発では、日本だけでなく海外のパブリッシャー様からもご指名をいただき、トゥーンからフォトリアルまで幅広いアートスタイルを実現。また、シングルプレイだけでなくネットワークにも対応したアクションゲームを展開しています。
■自社IP創出への取り組み
2021年11月18日、ソレイユ株式会社や株式会社ヴァルハラゲームスタジオを傘下に持つ、香港のゲームホールディングス会社「Wake Up Interactive Limited（ウェイクアップインタラクティブリミテッド）」を中国深圳に本社を構える「テンセントホールディングス（騰訊）」が買収、同社がテンセントホールディングスの子会社となった事が発表されました。テンセントグループ入りした事で、ソレイユ株式会社の経営基盤は大幅に強化され、更に品質の高いゲームの開発と新たな自社IP創出に向けた投資を加速していく同社。第一弾の自社IPとして、ソレイユの最大の強みである“NINJA”דハイエンドアクション”の多人数オンラインゲーム、“Project EDO（仮称）”の開発が始動していることも、本買収の発表と同時に明らかになりました。
■同社の魅力
ハイエンド機のアクションゲームを作れる事、言葉の壁が存在しない「アクションゲーム」だからこそ世界中でプレイされますし、同社が手掛けたゲームは国内に留まらず、海外からも非常に高く評価されております。また、テンセントグループ入りを果たした事で安定という部分では大手と変わらず、しかしながら、開発は自ら主導しているため裁量が大きく「チャレンジできる職場」である事が特徴です。会社が大きくなりすぎると分業化、細分化が進みますが、ソレイユでは一人一人が関わる範囲が広く、担当分野を超えて、いいアイデアがあれば共有・発信ができる。自分次第でゲーム創りのコアな部分にも積極的に関わっていく事が出来る、そうした環境だからこそ他社では得られないやりがい、成長を得る事が出来ます。
■開発実績
・ヴァルキリーエリュシオン　　
（PlayStation5、PlayStation4、Steam）
・ニンジャラ
（Nintendo Switch）
・サムライジャック：時空の戦い
（PlayStation4, Xbox One, Nintendo Switch, PC）
・NARUTO TO BORUTO シノビストライカー
（PlayStation4）
・Travis Strikes Again: No More Heroes
（Nintendo Switch）
・Devil's Third
（Wii U, PC）

【必須条件】
・意思を明確に伝えるコミュニケーション能力
・ビジネス水準の日本語能力
・基本的なドキュメント作成（Microsoft Office）能力
※年齢・経験・国籍は問いません
【歓迎条件】
・コンシューマーゲーム開発経験
・アクションゲーム開発経験
・ゲームエンジン(特にUnreal Engine)上でのゲームソフト制作の実務経験

テクロスでは、IP創出から運用までを自社内で開発しています。
自社IPの創出段階から、ゲームプランナーとしてソーシャルゲーム開発に携わるチャンスです！
・KPI分析及びそれに基づいたイベント等、キャンペーンの運用企画遂行
・ゲームシステムの仕様設計、仕様書の作成
・レベルデザイン、パラメーターデザイン
・他職種にまたがる開発業務の制作進行管理

【必須条件】
・社内外との円滑なコミュニケーション、折衝が出来る方
・ゲーム全体でキャラクターや世界観の見せ方を考えられる方
・プランナー職のご経験がある方
※実務経験がある方を募集しております。
※企画書の提出が必須となります。
【歓迎条件】
・ゲーム業界でのプランナー経験
【求める人物像】
・物事の本質を捉えられる人
・業務の進め方など柔軟に出来る人

当社のコンテンツのアニメ化やメディア化における業務をお任せいたします。
＜具体的な業務内容＞
・アニメ化作品の企画立案、回収ビジネススキーム提案
・スタジオスケジュール、資金計画管理
・製作委員会組成、出資営業、契約監修業務
・スタッフィング（監督、脚本、キャラクターデザイン他）　
そのほか、アニメ製作プロデュースに関連する業務全般

【必須条件】
・アニメが大好きであること
・アニメの制作・プロデュースに関わった実務経験
【歓迎条件】
・映像コンテンツの制作・プロデュースに関わった経験
・脚本執筆経験
・制作委員会に携わったことのある経験
【求める人物像】
・ユーザー目線でものづくりが出来る方
・ゲーム、アニメ等のキャラクターコンテンツが大好きな方
・チーム内でのコミュニケーションや一緒に成果を出すことを大切にできる方

自社ECサイト運営のディレクター業務となります。
商材はIPを活用したグッズや食玩などZ世代に話題となる雑貨アイテムです。
自社ECサイトの担当者として、商品の登録や在庫管理、SNSでのPRなどをお任せいたします。
【具体的な業務】
商品仕入れ業務
商品撮影
商品登録
在庫管理
受発注の対応
CS対応
発注、請求対応
SNS投稿など
【メンバー構成】
マネージャー1名、メンバー5名
【やりがいポイント】
・影響力の大きな商品をを生み出す事ができる。

【必須スキル】
・ECサイトの運用に携わった経験
・コミュニケーション力がある
・チームワークを大切にできる
・アイデアを発信できる
【歓迎要件】
・どんな作業も楽しめ、前向きに物事を考えることができる
・ホームページ制作の経験
（HTML/CSS/Java/jQueryなどの知識、コーディングスキル）
・IllustratorやPhotoshopの操作スキル
・SNSの運用経験
【求める人物像】
・商品やコンテンツの興味関心を持ち前向きに仕事に取り組む方
・作業効率化が得意な方
・チームでの作業が得意で、周りと協力して業務遂行できる方
・タスクや課題を自ら見つけて行動できる方
・アニメやゲーム、声優、YouTuber、VTuberなどの領域が好きな方

■ゲーム制作におけるプロジェクト管理業務
（仕事内容の詳細）
・プロジェクトの制作進行管理、マネジメント業務
　計画されたリリース予定日や各マイルストーンに沿ってプロジェクトが無理なく
　進行するようにスケジュールを制作します。そのスケジュールに沿って問題なく
　進行しているか、チームのメンバーや外注企業のメンバーも含めてマネジメントを
　行います。必要に応じてスケジュールの調整や交渉を行います。
・メンバー構成などのチーム人員管理
　プロジェクトの進捗やボリュームに合わせ、メンバー構成や必要に応じて人員の
　補充など、チーム構成、外注企業のマネジメント業務も行います。
・クオリティ管理
　単にスケジュールだけではなく、ユーザーを満足させることができるかクオリティで
　あるかもバランスを取りながら管理します。
・コスト管理
　外部制作予算や、制作期間、人数など制作にかかわるコストを管理します。

■必須条件
・以下の業務のいずれかの経験をお持ちの方
　-ゲーム開発（ソーシャル・オンラインゲーム開発も含む）における3年以上の実務経験
　※企画、プログラマー、デザイナー、サウンドなどの実務経験をお持ちの方で、
　　プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方からのご応募も歓迎します
　-ソフトウェア開発（SIer、IT関連企業など）におけるプロジェクトマネージャー経験
　-ゲーム・映画・アニメ業界での制作進行業務、
　 またはアシスタントプロデューサー業務経験
・オフィス系ソフト使用経験（Excel/Word/PowerPointを扱える事）
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

■格闘ゲーム制作に関わるプランニング
・ゲーム内の各システム考案
・キャラクターの企画
・各種ゲームモードの企画
・仕様書作成
・ゲームデータ作成・実装
・バトルバランスの調整

■必須条件
以下いずれかの経験に当てはまる方
・格闘ゲームの開発経験をお持ちの方
・ゲーム開発経験をお持ちの方で、格闘ゲームのフレームについての知識を有する方
■求める人物像
・格闘ゲームが好きな方
・客観的な視点を持ち、意見交換が出来る方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

ゲーム制作に関わる、レベルデザイナー業務全般に携わっていただきます。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・ビジュアル的な知識のもと、ゲームの内容を理解し、プレイヤーや敵等の配置・演出を
　盛り込んだステージマップの制作(DCCツール用いたマップ制作業務が発生致します。)

■必須条件
・上記業務に対して、知識・技術・実務経験をお持ちの方
・レベルデザインの制作経験(プランナーとの協業・分担でも可）
■歓迎条件
・モジュール式レベルデザインの制作経験をお持ちの方
・アクションゲーム開発への情熱をお持ちの方
・ゲーム、映像業界にて制作経験をお持ちの方
・Maya等、複数のDCC使用経験をお持ちの方
・外部委託会社のスケジュール及びクオリティ管理、折衝の経験をお持ちの方
・プロジェクトにおけるリーダー経験、またはその素養を感じさせる実績をお持ちの方
・英語のマニュアルを理解できる読解力
・様々なプロジェクトへの対応力・柔軟な発想をお持ちの方
・ハイエンドグラフィックへの高い意欲をお持ちの方
・世界へ向けて、新しいコンテンツを産み出し、発信したい方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書
・作品
　ご自身の実力が分かる静止画(3DCG・イラスト・デッサン・立体物の写真等)または動画を
　ご提出ください。
　業務以外のオリジナル作品、数点をご提出ください。
　※作品のトータルの点数は問いません。
　※動画について、複数名で制作された場合は、担当箇所を明記してください。
　※公開URLなどを明記いただく形でも結構です。

当社「バイオハザード」「モンスターハンター」「ドラゴンズドグマ」などの
基幹タイトルシリーズにおけるプロデュース業務
（アシスタントプロデューサー業務）に携わっていただきます。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・プロデューサーのアシスタント業務全般
・ゲームプロデュース業務（サポート含む）やプロジェクト管理
・海外ビジネスにおけるプロデュース業務全般
・国内外の外部制作会社との進行計画立案や契約、進捗管理
・プロモーション活動の促進サポート

■必須条件
・ゲームが好きで普段からプレイしている方
・次の業務のうち、いずれかの実務経験をお持ちであること
　-ゲーム開発（ジャンル問わず）における5年以上の実務経験
　-ゲーム、またはコンテンツ開発におけるプロデューサー、またはアシスタント経験
　-営業企画もしくは商品企画のプロジェクトリーダー経験
　-宣伝もしくは広告のプロモーション業務における5年以上の実務経験
・オフィス系ソフト使用経験（Excel/Word/PowerPoint）
・希望するタイトルが好きで、詳しいこと
■歓迎条件
・ゲーム制作におけるディレクション・プロジェクトリーダーなどの
　マネジメント経験をお持ちの方
・プロダクトデザイン、プロモーション、マーケティングなどの専門知識や実務経験があり、
　ゲームビジネス全般に強い関心と意欲をお持ちの方
・パソコン（ハードウェア）、ネットワークの知識をお持ちの方
・語学力（英語）をお持ちの方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

ゲーム制作（コンシューマゲーム、モバイルゲーム）に関わるプランニング
・レベルデザインの設計、構築
・ゲーム内の各システム考案
・アクションゲームにおけるプレイヤーアクションの考案
・プレイヤーと対になるNPC（敵など）の企画考案、制作
・通信、ネットワーク関連の企画考案
・制作工程の管理など運営面の取り回し
・ゲームデザインに沿ったシナリオの制作、取り回し

■必須条件
・ゲーム会社での開発経験が5年以上あり、上記、仕事内容をご経験されている方
・クリエイティブ、またはバランス調整に優れた技能を有している方
・メインプランナー（またはリーダー）として他セクションを牽引できる方
■歓迎条件
・関係各署と折衝経験が豊富な方
・パートリーダーの経験をお持ちの方
・プランナー育成経験をお持ちの方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書
・企画書
　※企画書は提出できる方のみで結構です。

ゲーム制作（コンシューマゲーム、モバイルゲーム）に関わるプランニング
・レベルデザインの設計、構築
・ゲーム内の各システム考案
・アクションゲームにおけるプレイヤーアクションの考案
・プレイヤーと対になるNPC（敵など）の企画考案、制作
・通信、ネットワーク関連の企画考案
・制作工程の管理など運営面の取り回し
・ゲームデザインに沿ったシナリオの制作、取り回し

■必須条件
・ゲーム会社での開発経験が5年以上あり、上記、仕事内容をご経験されている方
・クリエイティブ、またはバランス調整に優れた技能を有している方
・メインプランナー（またはリーダー）として他セクションを牽引できる方
■歓迎条件
・関係各署と折衝経験が豊富な方
・パートリーダーの経験をお持ちの方
・プランナー育成経験をお持ちの方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書
・企画書
　※企画書は提出できる方のみで結構です。

ゲーム制作に関わる、レベルデザイナー業務全般に携わっていただきます。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・ビジュアル的な知識のもと、ゲームの内容を理解し、プレイヤーや敵等の配置・演出を
　盛り込んだステージマップの制作(DCCツール用いたマップ制作業務が発生致します。)

■必須条件
・上記業務に対して、知識・技術・実務経験をお持ちの方
・レベルデザインの制作経験(プランナーとの協業・分担でも可）
■歓迎条件
・モジュール式レベルデザインの制作経験をお持ちの方
・アクションゲーム開発への情熱をお持ちの方
・ゲーム、映像業界にて制作経験をお持ちの方
・Maya等、複数のDCC使用経験をお持ちの方
・外部委託会社のスケジュール及びクオリティ管理、折衝の経験をお持ちの方
・プロジェクトにおけるリーダー経験、またはその素養を感じさせる実績をお持ちの方
・英語のマニュアルを理解できる読解力
・様々なプロジェクトへの対応力・柔軟な発想をお持ちの方
・ハイエンドグラフィックへの高い意欲をお持ちの方
・世界へ向けて、新しいコンテンツを産み出し、発信したい方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書
・作品
　ご自身の実力が分かる静止画(3DCG・イラスト・デッサン・立体物の写真等)または動画を
　ご提出ください。
　業務以外のオリジナル作品、数点をご提出ください。
　※作品のトータルの点数は問いません。
　※動画について、複数名で制作された場合は、担当箇所を明記してください。
　※公開URLなどを明記いただく形でも結構です。

カプコンと外部パートナーとをつなげるお仕事です。
以下のような業務をご担当いただく予定です。
・プロジェクトを完了させるために必要な業務に積極的に関与する
・制作進行やゲーム市場の知識を活かし、制作技術やワークフロー、市場理解の改善に貢献する
・外部パートナー向けの資料（企画書、ストーリー関連資料、仕様書、フィードバックなど）
　を分かりやすい形に整え、効果的に品質基準やマイルストーンを設定する
・契約交渉、マイルストーンやスケジュール策定を支援する

■必須条件
・高いコミュニケーション能力（書面、口頭）をお持ちの方
・変化の激しい環境下で、速やかな問題発見、解決を図った経験をお持ちの方
・外部パートナーと良好で生産的な関係を築き、維持していくことが出来る能力をお持ちの方
・優れた調整、コミュニケーション、分析能力をお持ちの方
■歓迎条件
・外部委託マネジメントの経験をお持ちの方
・英語でのコミュニケーション能力（書面、口頭）をお持ちの方（TOEIC 900点以上、または日本語能力試験N1レベルが望ましい）
・制作進行の知識（音声、3Dスキャン、モーションキャプチャー、アートなど）をお持ちの方
・マーケティングやゲームのパブリッシング、TV、ビデオ、ほかのメディア制作の知識のある方
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

ゲーム開発におけるサウンド（音楽・効果音・ボイス）やローカライズなどポストプロダクション領域のマネジメント業務
　・制作進行管理及び、外部委託に付随する契約、折衝業務
　・開発予算作成及び、管理業務
　・人員計画策定、ワークフロー改善、提案など

■必須条件
　・上記実務経験、または他分野における、プロジェクト進行管理業務の経験
　・オフィス系ソフトの使用経験
　・常に明るく前向きで、クリエイター、関係各社と制作を
　　スムーズに進行させるためのコミュニケーション能力のある方
■歓迎条件
　・ゲーム、音楽、アニメ、テレビ等、エンタメ分野での業務知識・経験
　・案件全体の収支責任をもって、利害関係者をまとめ、業務遂行した経験（規模、ジャンル問わず）
　・英語によるビジネス経験（資料翻訳や、海外との電話・メールやり取りあり）
　・プロジェクト管理ツールの使用経験
■求める人物像
　・ゲームやエンターテインメントが大好きな方
　・音楽・音響に興味のある方
　・お互いにリスペクトしながら、みんなでモノづくりを楽しめる方
　・人当たり良く、建設的な会話ができる方
　・コダワリと探究心を持って、困難にチャレンジするマインドを持っている方
　【応募書類】
　・履歴書
　・職務経歴書

同社ではゲーム事業を中心として様々なプラットフォームにおいて幅広いジャンルのコンテンツを企画・開発・販売しており
ゲームやエンターテインメント全般に関連する様々なビジネスインフラを集約し多彩な版権ビジネスを推進するための新たな事業展開を行っております。
コンテンツホルダーでありながら、それらをビジネス展開する様々なインフラ・リソースを自社で保有していることが当社の特徴であり強みです。
更なる成長に向け、「ワンコンテンツ・マルチユース戦略」をキーワードとして、新たなクリエイティヴの創出に挑戦するとともにグローバルに展開できる
新規ビジネスコンテンツの開発に取り組んでいます。
【業務内容】
・新規ビジネスコンテンツの制作進行管理
・リリースに伴う国内外の社外パートナー企業、社内編成、素材管理、各部署とのコミュニケーション等
・コンテンツのライフサイクル全体に関わる技術・クリエイティブ・ロジスティクス・運用のサポート業務

■必須条件
以下のいずれかの業務ご経験をお持ちの方
・3年以上のエンターテインメント領域（ゲーム、映像、音楽、テレビ、出版、アニメーション等）におけるプロジェクト進行管理経験
・3年以上のエンターテインメント領域（ゲーム、映像、音楽、テレビ、出版、アニメーション等）におけるプロジェクトリーダー経験
・3年以上のゲーム開発チームにおけるプロジェクトマネジメントまたはプロデュースなどのプロジェクトリーダー経験
■必要スキル
・通訳なしで英語で契約交渉できる能力
・プロジェクト管理/時間管理のスキル：複数のパートナーシップ交渉やプロジェクトでのスケジュールに対して責任を持つ能力
・高いコミュニケーション能力（書面および口頭）、及び社内・社外での様々な管理職の担当者と自信を持って対話ができること
・パートナーシップ、それにおける様々な課題やプロジェクトに対して責任を持ち、解決に導き完遂する能力
・論理的思考のもと課題を見い出し解決までの工程を作り実践する能力
・目標達成に向けた戦略的プランニングと実行力
・変化の多い環境(業界や市場ニーズ変化、社内外組織変更、新技術、新ルール・制約など)への適応能力
・対人コミュニケーションを得意とし相手状況を踏まえ論理的に説得・説明が行える
■歓迎条件
・10年以上のエンタメ業界（ゲーム、映像、音楽、テレビ、出版、アニメーション等）での就業経験
・3年以上のメジャーなビデオゲームのパブリッシャーやデベロッパーでのプロジェクトリーダー経験
【応募書類】
・履歴書
・職務経歴書

■ゲーム制作におけるプロジェクト管理業務
（仕事内容の詳細）
・プロジェクトの制作進行管理、マネジメント業務
　計画されたリリース予定日や各マイルストーンに沿ってプロジェクトが無理なく
　進行するようにスケジュールを制作します。そのスケジュールに沿って問題なく
　進行しているか、チームのメンバーや外注企業のメンバーも含めてマネジメントを
　行います。必要に応じてスケジュールの調整や交渉を行います。
・メンバー構成などのチーム人員管理
　プロジェクトの進捗やボリュームに合わせ、メンバー構成や必要に応じて人員の
　補充など、チーム構成、外注企業のマネジメント業務も行います。
・クオリティ管理
　単にスケジュールだけではなく、ユーザーを満足させることができるかクオリティで
　あるかもバランスを取りながら管理します。
・コスト管理
　外部制作予算や、制作期間、人数など制作にかかわるコストを管理します。

■必須条件
　1. 以下の業務のいずれかの経験をお持ちの方
　・ゲーム開発（ソーシャル・オンラインゲーム開発も含む）における3年以上の実務経験
　　※企画、プログラマー、デザイナー、サウンドなどの実務経験をお持ちの方で、
　　※プロジェクトマネージャーにチャレンジしたい方からのご応募も歓迎します
　・ソフトウェア開発（SIer、IT関連企業など）におけるプロジェクトマネージャー経験
　・ゲーム・映画・アニメ業界での制作進行業務、
　　またはアシスタントプロデューサー業務経験
　2. オフィス系ソフト使用経験（Excel/Word/PowerPointを扱える事）
　【応募書類】
　・履歴書
　・職務経歴書

同社開発のARゲームにおけるプランナー業務
【具体的には】
・イベント立案
・ゲームデザイン考案
・企画書、仕様書作成
・運営業務全般など

【必要条件】
・ゲームプランナー業務経験3年以上
・デイリーアクティブユーザー数の多い注目度の高いゲーム(理想的にはモバイルプラットフォーム)の作業とリリースの経験。
・外部開発者との作業経験、A/B分割テストの経験
【優遇条件】
・大規模プロジェクトのマネジメントやディレクション経験のある方
・ARやモバイルゲームに興味がある方。
・現在の無料プレイゲーム市場についての知識

アフリィエイト・リワード広告の自社プロダクト成長を加速させるプロダクトマネージャーをお任せします。
また、新たな市場開拓のためのプロダクト開発もお任せしたいです。
■具体的な業務
アフリィエイト・リワード広告の事業戦略に計画立案に関わり、プロダクト開発計画（ロードマップ作成、仮説立案）に責任を持ちます。
営業、エンジニア、UI/UXデザイナーと連携し、プロダクトの仮説検証を実行することで事業成長に貢献することを目指します。
また、既存市場だけでなく、新規市場の開拓のために市場調査結果を元にプロダクトの仮説立案、検証をリードしていただきたいです。
・市場動向、広告主のニーズ、営業チームのフィードバックから課題構造化や競合分析を行い、事業責任者と連携しプロダクトの成長のための設計立案、実行。
・プロダクトKGI・KPIを定め、チームを横断して成果を出すためにリードする
・ビジネスチーム部門と連携したマーケティング戦略をプロダクト開発に反映
・UXデザイナーと連携し、カスタマージャーニーマップの作成やユーザーインタビューを通して心地の良いUX設計を推進
・仮説検証サイクルの高速化のためのフロー整理やリードタイム削減の推進
・仮説検証のため施策やリリースする機能に対してのデータ分析観点や方法策定

【必須スキル】
・プロダクトマネージャまたはそれに準ずる経験【1年以上】
・アジャイルスタイルでの開発経験（年数不問）
・営業・開発職種問わず周囲を巻き込んで仮説検証を実施した経験（年数不問）
【歓迎する人物像】
・広告配信に関連するインターネットの基本的な知識（cookie / IDFA.GAIDなど）
・アフィリエイト広告、リワード広告に関わるプロダクトの開発に関わった経験
・自社サービスのWebプロダクトの開発・運用経験
・自社での定量（アクセスデータ）と定性（ユーザーインタビュー）だけでなく、社外の市場環境と顧客ニーズといった複数の情報からプロダクトの課題を集約と構造化を行い、インパクトに基づいた適切な優先順位付けを行える
・開発前に仮説構築や効果のシミュレーションを行い、開発中にプロジェクトマネジメントを通して進捗管理や品質管理を行い、開発後は仮説の実証検証のためのデータ分析を行う、という一連の流れを当たり前のように実行できる

弊社広告エージェンシー事業（代販事業）では、事業を拡大させるため様々な課題を技術的に解決するプロダクト群を開発しています。
例えば、Twitter（またはfacebook、youtube）広告効果や運用効率を最大化するプロダクト、消費者がコンバージョン（購入）・離脱する要因を分析するプロダクトなどです。
このような既存プロダクトのグロース、もしくは新規プロダクトの立ち上げの統括を行っていただくお仕事です。
Web開発・運用経験を活かしたプロダクトマネージメント、事業企画や事業運営の手腕を活かしたプロダクトマネージメント、どちらのスタイルでもご活躍いただけます。
また、技術部門本部長やシニアプロダクトマネージャーと協力しながら業務を進める環境ため、会社全体への視野がスムーズに広がります。
■内容
広告事業の更なる成長、価値提供を最大化するため、プロダクトマネージャーとして、サービスのグロース、立ち上げをお任せする予定です。
■具体的な業務
広告効果を最適化するソリューションや膨大なメディア取引データを一元的に取り扱うデータウェアハウスを含む各種サービスの基盤など、システム及びソリューションプロダクトを提供し、広告のデジタルトランスフォーメーションを推進していきます。
その中で自社プロダクトの基盤開発やプロダクトマネジメントにおいて
(1)ビジネス環境を踏まえた計画策定
(2)技術最新動向やデータ環境を踏まえた開発要件定義並びに仕様策定
(3)アジャイル開発プロジェクトマネジメント
などを担当して頂きます。
・市場動向、広告主のニーズ、営業チームのフィードバック、会社全体のミッションと広告戦略をあわせます。
・解決すべき課題を明確にし、PM、セールス、エンジニア、デザイナー、データサイエンティストなどとクロスファンクショナルに協力してプロジェクトプランを構築し、結果を出すために実行します。
・プロダクトの企画・要件定義。
・業界動向、ユーザーの課題整理、解決する課題特定。
・プロダクト開発のロードマップ作成
・ユーザーストーリー整理。
・実現する機能、プロダクト構想を具現化するモックアップの作成。
・開発プロジェクトのディレクション業務。
・開発要件の定義（エンジニアと議論しながら作成）。
・外部設計（ワイヤフレーム作成、UI設計、画面仕様の定義）。
・開発プロジェクトのWBS作成。
・プロジェクト進捗管理、課題管理。
・ビジネスチーム部門と連携したマーケティング戦略をプロダクト開発に反映
・既存改善のグロースハック業務(データ分析、ユーザーインタビュー、企画立案、効果検証)

【必須スキル】
・プロダクトマネージャまたはそれに準ずる経験【1年以上】
・事業会社でBtoBのプロダクトにおけるプロダクトマネージャの経験【1年以上】
・アジャイルスタイルでの開発経験（年数不問）
【歓迎する人物像】
・広告配信に関連するインターネットの基本的な知識（cookie / IDFA.GAIDなど）
・運用型広告に関わるプロダクトの開発に関わった経験
・デジタルマーケティング領域での分析経験
・自社サービスのWebプロダクトの開発・運用経験
・定量と定性、市場環境とユーザーニーズといった複数の情報からプロダクトの課題を特定し、課題の大きさを見積もることができる
・社内のエンジニアおよびデザイナーと協調して連携してサービス開発を推進できる
・開発に入る前に仮説構築や効果試算を行い、開発中はディレクションや品質管理を行い、リリース後は効果測定やPDCAをする、という一連の流れを当たり前のように実行できる
・成功、失敗経験に基づいた仮説検証に対するイテレーションの手法を持っている。
・関連メンバーを巻き込み必要な改善イテレーションが実行できる。
・様々なステークホルダーから、問題、課題などの情報を集約し、インパクトに基づいた適切な優先順位付けを行える。
・データに基づいた最適化の経験